Пенсія за вислугу років – це один з видів “трудових” пенсій. Основною умовою для призначення пенсії за вислугу років є наявність спеціального стажу роботи, напрацьованого в закладах і на посадах, які дають право на такий вид пенсії.

Зараз працівники освітніх закладів можуть виходити на пенсію за вислугою років після досягнення 60-річного віку. У разі набуття необхідного педагогічного стажу роботи на рівні 55 років вчитель, вихователь або викладач також має законне право раніше піти на заслужений відпочинок.

Основним документом, що підтверджує стаж роботи, є трудова книжка. У разі, якщо із записів трудової книжки неможливо зробити такий висновок, додатково надається уточнювальна довідка закладу (установи).

Що отримають особи без мінімального страхового стажу Якщо до 65 років людина не має мінімального страхового стажу (15 років), вона не має права на пенсію за віком. У такому випадку особа отримає державну соціальну допомогу. Її розмір дорівнює сумі прожиткового мінімуму для осіб, які втратили працездатність.

Пенсію за вислугу років встановлюють окремим категоріям громадян, що працюють на роботах, виконання яких призводить до втрати професійної працездатності. Тобто її дають раніше від звичайної пенсії, якщо людина втратила працездатність і працює в певній сфері діяльності.

Пенсія за вислугою років призначається військовослужбовцем при звільненні з військової служби: 1. незалежно від віку, якщо в день звільнення …