Страхові виплати та оплата перших п'яти днів тимчасової непрацездатності здійснюється за рахунок коштів роботодавця, а за період починаючи із 6 робочого дня — за рахунок Пенсійного фонду України. Страхові виплати здійснюються на підставі: виданого в установленому порядку листка непрацездатності.

Термін виплати лікарняних Пенсійному Фонду надається лише 3 дні, щоб перерахувати кошти роботодавцю. Слід зауважити, що відлік починається не з дати відкриття листка непрацездатності. І навіть не від дня звернення до лікаря. Процес запускається тільки після отримання Пенсійним Фондом заяви-розрахунка.

Розмір виплат по тимчасовій непрацездатності 60% від середньоденного доходу – якщо страховий стаж від 3 до 5 років; 70% від середньоденного доходу – якщо страховий стаж від 5 до 8 років; 100% від середньоденного доходу – якщо страховий стаж більше 8 років.

Відповімо одразу: ні, роботодавець має оплатити перші п'ять днів непрацездатності, незалежно від того, що працівник звільнився.

Взагалі, як і раніше, виплати ПФУ мають перерахувати впродовж 10 календарних днів з дня надходження документів.

Коли приходить лікарняний за перші три дні? Роботодавець повинен дотримуватися кількох строків оплати лікарняного листа: не пізніше 3 днів передати до СФР додаткові відомості про …